“那我問你，沈氏集團如果惡意拖欠工資，要怎么處理？”唐英民正sè問道。
“根據我市制定的《勞動保障監察條例》，拖欠工資的單位，必須按期補足拖欠的工資，逾期還未發放的，按照應發工資的50%到一倍之內的罰款。”吳慶華說道。
“沈氏集團拖欠工資已經四個月了，你沒有采取任何措施嗎？”唐英民語氣嚴肅地問道。
“我已經jing告過好幾次了，但沈氏集團一直以各種理由推脫，不執行市里的有關條例。”吳慶華說道。
“如果是這種情況一直得不到有效解決，最終應該如何處理？”唐英民冷聲問道。
“依據我市《勞動保障監察條例》第二十四條之規定，對惡意欠薪企業采取強制執法手段，對欠薪單位財物進行查封，確保勞動者合法權益得到有效維護。在對欠薪單位的財物進行查封的同時，告知該單位，如拒不支付工資，扣押財物將委托法院拍賣，同時案件將移送公安機關。”吳慶華說道。
“好，你馬上通知沈氏集團，十天內如果解決不了工資問題，我就要按照市里的有關規定，查封沈氏集團的財務，移交法院拍賣！”唐英民正sè說道。
沈氏集團十二層多功能會議大廳，近期這里已經召開無數次的會議了，每開一次會，董事會成員的心情就會沉重一分。
今天。是大家心情最沉重的一次，因為面對強大的討薪事件，沈氏集團根本沒有錢支付工資，現在已經到了生死存亡的關鍵時刻了！
“這一天終于還是到了！誰能力挽狂瀾？難道沈氏集團真的要破產倒閉嗎？”很多董事心中都很復雜，好像打碎了五味瓶似的，酸甜苦辣咸，一齊涌上心頭。
坐在主位上的沈康年。臉sè蒼白得沒有一絲血sè，五官扭曲到一起了，顯得十分難看。眼睜睜地看著自己苦心創立的沈氏集團即將走向破產的邊緣，他真的有一種想一死了之的沖動！
沈康全也是這樣的心情，坐在那里不住地唉聲嘆氣。面對眼前大廈將傾的危難局面，他也是束手無策。
沈振堂臉sè也很難看，yin冷如鐵，雙拳緊握，自從他當上沈氏集團總裁這將近一年的時間里，幾乎用上了所有的手段，傾注了百分之百的心血，付出了百分之百的努力，結果還是無法扭轉沈氏集團整體下滑的危險局面。
現如今，集團已經到了生死存亡的關鍵時刻。拖欠員工四個月的工資，一共加起來有六千萬之多，集團已經拿不出錢來了，除非走拍賣資產這條路，但大家都清楚。一旦到了這個地步，也就預示著沈氏集團已經破產了。
沈康年苦著臉急切地說道：“同志們，沈氏集團已經到了生死攸關的時候了，難道我們一定要走破產這條絕路嗎？難道就沒有其他辦法能夠渡過眼前的危機了？誰能有什么好的方案，趕緊提出來吧！”
會場里靜悄悄的，沒有一個人發言。沈氏集團現如今已經病入膏肓，除非有外界強力輸血，資產重組，否則根本無法渡過眼前的危機。